05.03.2024
Wie Sie Ihren Mitarbeitenden mit einer einfachen Lösung dabei helfen, Technostress zu vermeiden
Technostress und Personalfluktuation. Massenhafte Ineffizienz und steigende Kosten. Security Breaches und Cyberkriminalität. In den letzten Jahren sahen sich Unternehmen auf der ganzen Welt mit all diesen Problematiken konfrontiert. In diesem Blogbeitrag gehen wir der Frage nach, was die Ursachen dieser geschäftsschädigenden Herausforderungen sind und – noch wichtiger – was die Lösung sein könnte [von Minenur Yenen].
Ineffizienz ein für alle Mal besiegen
Wenn Sie Anwendungen und Prozesse nicht von Zeit zu Zeit überprüfen und optimieren, kann es sowohl zu so genanntem Software Bloat (engl. für aufgeblähte Software) als auch zu Process Bloat (engl. für aufgeblähte Prozesse) kommen. Software Bloat entsteht, wenn Sie mehrere Anwendungen mit denselben Funktionen verwenden. Process Bloat beschreibt das gehäufte Festhalten an überflüssigen Arbeitsabläufen. Beides kann Ihr Unternehmen erheblich ausbremsen und zu einer Vielzahl von daraus resultierenden Problemen – wie erhöhten Kosten, verringerter Sicherheit und sinkender Produktivität – führen.
Eine einheitliche Lösung – wie das brandneue TeamViewer Remote – vereint viele leistungsstarke Funktionen in einer durch Single-Sign-on geschützten zentralen Plattform. Diese ist darauf ausgelegt, Abläufe zu optimieren und Mitarbeitende effizienter arbeiten zu lassen. TeamViewer Remote beinhaltet zudem Funktionen für leistungsstarkes Asset Management, Patch Management sowie sicherheitsrelevante Endpoint Protection und Remote-Access/-Control-Lösungen, die sich alle in bestehende Systeme integrieren lassen.
Machen Sie Sicherheit zu Ihrer höchsten Priorität
Häufig zwingen Softwareanwendungen Nutzende dazu, sich zwischen Sicherheit und Bequemlichkeit zu entscheiden. Zu diesem Zielkonflikt kann es kommen, da die Implementierung höherer Sicherheitsstandards Anwendungen auch komplexer, weniger benutzerfreundlich und ineffizienter machen kann.
Um etwa Cyberkriminelle in Schach zu halten, kann ein hochsicheres System beispielsweise verlangen, dass Nutzende starke, eindeutige Passwörter (engl. Artikel zum Thema) wählen, die alle 30 Tage geändert werden müssen. Aber starke, eindeutige Passwörter sind schwer zu merken, insbesondere wenn sie sich häufig ändern.
Wir glauben nicht, dass Sie auf Komfort zugunsten der Sicherheit verzichten müssen. Aus diesem Grund wurde TeamViewer Remote nach der Philosophie Secure by Design entwickelt. Das Konzept ist einfach: Wir machen Sicherheit von Anfang an zum Kernbestandteil der Software. Statt Sicherheitsfunktionen nach und nach hinzuzufügen, wurde TeamViewer von Grund auf so entwickelt, dass es absolut sicher ist. Auf diese Weise erhalten Sie eine Lösung, die beides ist: Noch sicherer und noch einfacher zu bedienen.
Trotz sehr starker Verschlüsselung und fortschrittlichem Schutz behauptet sich TeamViewer als leistungsstärkste Remote Access Plattform auf dem Markt, indem sie Nutzenden Ende-zu-Ende-Verschlüsselung, sichere Remote-Passwort-Protokolle, Conditional Access, Zwei-Faktor-Authentifizierung, Brute-Force-Schutz und Single-Sign-on bietet.
Vermeiden Sie übermäßige Personalfluktuation
In den letzten Jahren kam es zu massiven Verschiebungen in der Arbeitnehmerschaft weltweit, z.B. durch die zahlreichen Arbeitskräfte, die im Zuge der Great Resignation (engl. für große Kündigungswelle) ihren Job kündigten. Diese Massenabwanderung war eine direkte Folge der COVID-19-Pandemie. Sie führte dazu, dass Arbeitnehmende ihre mentale Gesundheit und ihr Wohlbefinden – noch vor ihrer Arbeit – priorisierten und sich daher nach Unternehmen und Stellen umsahen, die auf ihr erstes Ziel einzahlen. Während der technologische Fortschritt vor und während der Pandemie beides zweifellos ermöglicht hat, stellen Remote-Arbeit und Hybrid-Arbeit (engl. Pressemitteilung zum Thema) Angestellte vor neue Herausforderungen.
Die Möglichkeit, von überall aus arbeiten zu können, führt dazu, dass sich viele Arbeitnehmende zunehmend unter Druck gesetzt fühlen, weil sie potenziell ständig und ortsunabhängig erreichbar sind. Dieser Druck führt bei ihnen wiederum zu Technostress. Technostress kann sich auf unterschiedliche Weise äußern und es ist essenziell ihm frühzeitig vorzubeugen. Zum einen um die besten Arbeitskräfte gewinnen und zum anderen um sie dann auch halten zu können. Die Folgen von Technostress, sowie damit verbundenen Belastungen wie Techno-Angst und Techno-Invasion, können für Arbeitgebende erheblich sein. Probleme können so schwerwiegend werden, dass sie Geschäftsziele gefährden. Aus diesem Grund ist es wichtig, Technostress so weit wie möglich zu reduzieren – insbesondere für Remote-Arbeitskräfte und beim Onboarding für neues Personal.
Das neue TeamViewer Remote hilft Ihnen nicht nur bei den Herausforderungen der Great Resignation, sondern ist auch sehr einfach zu bedienen. Die neue Benutzeroberfläche ist so intuitiv und benutzerfreundlich gestaltet, dass alle sehr schnell damit arbeiten können. Aus diesem Grund sind in den meisten Fällen keine Schulungen während des Onboardings notwendig. Das freundliche, attraktive Design und die einfache Bedienung machen die Nutzung zu einem angenehmen Erlebnis, das keine Technik-Angst auslöst. Neben der allgemeinen Benutzerfreundlichkeit ist die Anwendung gut strukturiert und intuitiv gestaltet, so dass Sie sich leicht zurechtfinden und selbst die Kontrolle über Ihren Remote Access übernehmen können.
Starten Sie noch heute
Wenn Sie mehr über TeamViewer Remote erfahren möchten und wie Ihre Mitarbeitenden, Ihr Unternehmen und weitere Beteiligte davon profitieren können, besuchen Sie noch heute unsere Produktseite.